随着人们对自身健康水平的重视不断提高，定期去医院进行常规健康体检的意识也不断增强[1]。由于患者在体检过程中需要进出多个科室，同时还要检查多项体检项目，所以检验部门的工作量比较大，而且工作节奏也比较快，人流量也比较密集，体检数据繁多，很容易造成医院信息系统紊乱，这就增加了检验科管理和工作的难度，也会导致检验科人员在工作中出现焦躁情绪，从而影响了体检质量，容易出现服务态度不佳以及仪器使用、医疗耗材、就医环境及制度流程不合格，严重降低了患者的体检满意度和检出结果的准确性，甚至还会影响患者潜在疾病的早日检出，耽误患者早日进行临床治疗，所以，加强检验科中健康体检的质量控制是提高临床诊断质量的必不可少的前提[2-3]。本研究分析检测性能及诊断项目质量控制在我院健康体检中的应用，现报道如下。

    1资料与方法

    1.1一般资料

    回顾性统计分析2017年6月～2018年6月我院检验科收治的1000例健康体检者的资料，将2017年6～12月未实施质量控制管理的500例健康体检者设为对照组，将2018年1～6月实施质量控制管理后的500例健康体检者设为研究组。纳入标准：①无精神病史;②体检人员无孕妇;③体检人员不存在肝肾器官损伤。排除标准：①患有肾脏功能不全者;②患有心血管疾病者;③患有动脉硬化等相关疾病者;④参与体检前已存在感染者。对照组中，男301例，女199例;年龄23～79岁，平均(39.5±5.4)岁。研究组中，男299例，女201例;年龄22～78岁，平均(39.4±5.5)岁。两组健康体检者的一般资料比较，差异无统计学意义(P>0.05) ......